Sollicitatiebrief: voorbereiding

Je ziet een personeelsadvertentie in de krant waar je graag op wilt reageren. Hoe zorg je ervoor dat jouw brief en cv goed aansluiten bij de functie? Dat vergt een goede voorbereiding. Door informatie te verzamelen, kom je erachter wat de werkgever belangrijk vindt voor de functie. De voorbereiding bestaat uit drie stappen: 1. […]

Cv: stijl en vorm

Een cv moet er verzorgd uitzien en alles moet kloppen. Besteed evenveel tijd aan de vormgeving als aan de inhoud. Stijl Werk omgekeerd chronologisch. Begin je opsommingen met de meest recente activiteiten. Schrijf beknopt en concreet. Geen lange zinnen, maar schrijf kort en krachtig. Geef heldere functieomschrijvingen door op te sommen wat je verantwoordelijkheden waren. […]

Cv: inhoud van een cv

Bij een sollicitatiebrief hoort een cv. Een cv is een overzicht van je kennis, ervaring en vaardigheden. Het moet er dus overzichtelijk uitzien. Een cv bestaat uit een aantal vaste onderdelen: Persoonsgegevens Voornamen, roepnaam, achternaam en titel Staat en straatnummer Postcode en plaats Telefoonnummer (vast en/of mobiel) E-mailadres Geboortedatum Geboorteplaats Nationaliteit (optioneel) Moet […]

Sollicitatiebrief: checklist

Bekijk aan de hand van deze checklist of je brief aan alle eisen voldoet. Ziet de brief er netjes uit? Is de brief foutloos? Staan er geen type- of spelfouten in? Bestaat je brief uit verschillende alinea’s? Heb je voor een zakelijk lettertype gekozen? Is de brief aan de juiste persoon geadresseerd? Is je […]

Sollicitatiebrief: stijl en vorm

De inhoud van je sollicitatiebrief is belangrijk, maar besteed ook tijd aan het uiterlijk en de toon van je brief. Een te populair geschreven brief of een brief met vlekken wordt niet gelezen. Lay-out Je sollicitatiebrief moet er verzorgd en zakelijk uitzien. Dat betekent dat de lay-out overzichtelijk is, dat je een prettig […]

Solliciteren: open sollicitatie?

Als je tijdens de oriëntatiefase erachter bent gekomen wat je ideale werkgever en functie is, ga dan direct na of dat bedrijf op dit moment een vacature heeft. Zo niet, dan kun je een open sollicitatiebrief sturen. Ruim 20 procent van de vacatures wordt op die manier vervuld, dus je maakt een redelijke kans. Voordelen […]

Sollicitatiebrief en cv: openingszinnen en afsluitingen

De eerste zin van je sollicitatiebrief is de belangrijkste. Daar moet je lang over nadenken. Een sollicitatiebrief moet een goede indruk geven van je persoonlijkheid, maar de toon moet ook passend zijn bij het bedrijf en de functie. Probeer dus neutrale, maar overtuigende zinnen te formuleren. Openingszinnen: creatief of niet? In de eerste […]

STAR-methode

De STAR-methode is een bekende manier om systematisch te vertellen hoe je iets gedaan hebt en wat het resultaat was. Het is een goede manier om voorbeelden te geven van je ervaring, met werk, studie of andere dingen. Je legt bij deze methode uit wat de situatie (S) was, welke taken (T) jij had, welke […]

Sollicitatiebrief en cv: wat staat er in?

Wat staat er in een effectieve sollicitatiebrief? Een sollicitatiebrief is de plaats waarin je je curriculum vitae kunt toelichten, je iets van je persoonlijkheid kunt laten zien en waarin je kunt aangeven wat je motivatie is om op de vacature te solliciteren. Vaste onderdelen van een brief: Opening Leg uit waar je de […]

Het sollicitatiegesprek: tips van een deskundige

Hoe kun je je het beste voorbereiden op een sollicitatiegesprek, hoe belangrijk is een eerste indruk en wat moet je vooral wel en niet doen tijdens een sollicitatiegesprek? Bekijk het interview met Jurre Valk, docent HRM (Human Research Management) van de HvA. Heb je tips voor sollicitanten? Bekijk video. Hoe belangrijk is […]